În luna ianuarie 2025 activitatea de control a Inspectoratului Teritorial de Muncă Iaşi în domeniul relaţiilor de muncă s-a desfăşurat pe baza Programului propriu de acţiuni, Planului de control, acţiunilor locale, precum şi a datelor şi informaţiilor conţinute de petiţii şi sesizări. Domeniile în care s-au desfăşurat preponderent acţiuni de control vizând relaţiile de muncă au fost comerţul, transporturile rutiere, construcţiile şi alimentaţia publică.

Cele mai multe sesizări au fost adresate Inspectoratului Teritorial de Muncă Iaşi de angajaţi din domeniile transporturi rutiere şi feroviare, prestări de servicii şi comerţ.

Cele mai frecvente probleme sesizate de angajaţi în luna ianuarie 2025 au fost:

•  neplata drepturilor salariale;
•  depăşirea duratei maxime a timpului de muncă şi neacordarea duratei minime a repausurilor salariaţilor;
•  neeliberarea unor adeverinţe sau extrase din registrul general de evidenţă a salariaţilor;
•  conflicte privind executarea, modificarea, suspendarea sau încetarea contractului individual de muncă.

În această lună, Inspectoratul Teritorial de Muncă Iaşi a controlat în domeniul relaţiilor de muncă 85 angajatori la care au fost constatate 222 neconformităţi în raport cu prevederile legale, pentru care au fost stabilite măsuri obligatorii de remediere. Au fost de asemenea aplicate 22 sancţiuni pentru faptele considerate contravenţii şi au fost aplicate amenzi totalizând 118.500 lei.

În anul 2025 Inspectoratul Teritorial de Muncă Iaşi va acorda prioritate identificării şi combaterii muncii nedeclarate, prin tematica controalelor care se vor desfăşura în domeniul relaţiilor de muncă, prin verificarea unui număr cât mai mare de persoane intervievate şi prin informarea şi conştientizarea angajatorilor privind situaţiile considerate muncă nedeclarată şi sancţiunile care se aplică în aceste cazuri.